Vissza |
Szászvári Karina Ágnes és Csillag Sára és Csizmadia Péter és Bácsi Katalin (2022) A HR architektúra jelentősége. In: BGE Szemelvények. Budapesti Gazdasági Egyetem, Budapest, Magyarország, pp. 198-205. ISBN 978-615-6342-49-2
Csillag Sára és Csizmadia Péter és Hidegh Anna Laura és Szászvári Karina Ágnes (2019) Typical features of family-owned SME’s HR practices. Prosperitas, 6 (1). pp. 55-75. ISSN 2786-4359
Szászvári Karina Ágnes (2017) Fejlődés egy életen át - Az idősödő munkavállalók sajátosságai és lehetőségei. In: Multidiszciplináris kihívások, sokszínű válaszok. Budapesti Gazdasági Egyetem, Kereskedelmi, Vendéglátóipari és Idegenforgalmi Kar, Közgazdasági Intézeti Tanszéki Osztály, Budapest, pp. 4-29. ISBN 978-615-5607-29-5